一、了解公司背景信息<

1. 审查公司历史

在转让公司之前，首先要全面了解公司的历史背景，包括成立时间、经营范围、主要产品或服务、历史业绩等。这有助于评估公司的稳定性和发展潜力。

2. 查看公司财务状况

财务报表是评估公司安全风险的重要依据。仔细审查公司的资产负债表、利润表和现金流量表，关注公司的盈利能力、偿债能力和现金流状况。

3. 了解公司法律纠纷

调查公司是否存在未了结的法律纠纷，如合同纠纷、知识产权纠纷、劳动争议等，这些纠纷可能会影响公司的正常运营和转让过程。

二、评估公司管理团队

1. 评估管理团队稳定性

考察公司管理团队的稳定性，包括高层管理人员和核心团队的变动情况，稳定性高的团队有利于公司的长期发展。

2. 评估管理团队能力

了解管理团队的专业背景、工作经验和业绩，评估其是否具备带领公司走向成功的实力。

3. 评估公司治理结构

审查公司的治理结构，包括董事会、监事会、股东大会等，确保公司治理规范，决策透明。

三、分析行业前景

1. 调研行业政策

了解国家政策对行业的影响，如行业扶持政策、税收优惠、环保要求等，分析政策对公司的影响。

2. 分析行业竞争格局

研究行业内的竞争对手，了解其市场份额、产品竞争力、技术创新等，评估公司在此行业中的地位。

3. 评估行业发展趋势

分析行业发展趋势，如市场需求、技术进步、消费升级等，判断公司是否具备持续发展的潜力。

四、审查公司资产状况

1. 审查固定资产

了解公司固定资产的购置时间、使用年限、折旧情况等，评估其价值和使用寿命。

2. 审查无形资产

关注公司的商标、专利、著作权等无形资产，评估其价值和对公司的重要性。

3. 审查负债情况

了解公司负债结构，包括短期负债和长期负债，评估其偿债压力。

五、关注公司运营风险

1. 供应链风险

调查公司供应链的稳定性，包括原材料供应、生产加工、物流配送等环节，评估供应链风险。

2. 市场风险

分析市场需求变化、竞争对手动态等因素，评估公司面临的市场风险。

3. 操作风险

审查公司内部管理制度，关注操作风险，如内部控制、员工培训、安全防范等。

六、评估公司人力资源

1. 评估员工素质

了解公司员工的素质，包括专业技能、工作经验、团队协作能力等，评估其对公司的影响。

2. 评估员工稳定性

调查公司员工的流失率，关注员工稳定性，稳定的人力资源有利于公司的长期发展。

3. 评估员工福利待遇

了解公司员工的福利待遇，如薪酬、福利、培训等，评估其对员工吸引力和留存率。

七、关注公司社会责任

1. 评估公司环保责任

了解公司环保措施和环保投入，评估其环保责任履行情况。

2. 评估公司社会责任

关注公司对社会的贡献，如公益活动、慈善捐赠等，评估其社会责任感。

上海加喜财税公司（公司转让平台：https://www.nu4.com.cn）对转让公司，安全风险评估的注意事项及服务见解：

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