一、随着市场经济的发展，企业间的并购和转让现象日益增多。在这个过程中，许多企业都会涉及到社保的转让问题。那么，公司/企业转让社保对公司社保缴纳记录有影响吗？本文将对此进行详细分析。<

二、什么是社保转让？

社保转让是指企业之间在合并、分立、转让股权等情况下，原企业将其职工的社保关系转移至新企业的过程。社保转让包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

三、社保转让对公司的影响

1. 财务影响

社保转让可能会对公司的财务状况产生影响。原企业需要按照规定支付一定的社保转让费用，这可能会增加公司的财务负担。

2. 人力资源影响

社保转让涉及到职工的社保关系转移，可能会对公司的员工队伍稳定性产生影响。如果处理不当，可能会导致员工流失。

3. 社保缴纳记录影响

社保转让是否会影响公司社保缴纳记录，是许多企业关注的焦点。

四、社保缴纳记录的影响分析

1. 社保缴纳基数

社保缴纳基数是计算社保费用的重要依据。在社保转让过程中，如果新企业按照原企业的社保缴纳基数继续缴纳社保，那么公司的社保缴纳记录不会受到影响。

2. 社保缴纳期限

社保缴纳期限是衡量企业履行社保义务的重要指标。在社保转让过程中，如果新企业继续按照原企业的社保缴纳期限缴纳社保，那么公司的社保缴纳记录也不会受到影响。

3. 社保缴纳基数和期限的调整

如果新企业在社保转让后对社保缴纳基数和期限进行了调整，那么公司的社保缴纳记录可能会受到影响。具体影响程度取决于调整的具体内容。

五、如何避免社保缴纳记录受到影响

1. 严格按照规定操作

企业在进行社保转让时，应严格按照国家相关规定操作，确保社保缴纳记录的准确性。

2. 与新企业协商一致

在社保转让过程中，原企业与新企业应就社保缴纳基数、期限等问题进行充分协商，确保双方权益。

3. 做好社保缴纳记录的备份

企业在进行社保转让前，应做好社保缴纳记录的备份，以备不时之需。

公司/企业转让社保对公司社保缴纳记录的影响取决于多种因素。在社保转让过程中，企业应严格按照规定操作，与新企业协商一致，并做好相关记录的备份，以降低风险。

七、上海加喜财税公司服务见解

上海加喜财税公司作为专业的公司转让平台，深知企业在社保转让过程中可能面临的各种问题。我们建议企业在进行社保转让时，务必关注以下几点：

1. 了解国家相关政策，确保操作合规。

2. 与新企业充分沟通，明确双方权益。

3. 做好社保缴纳记录的备份，以防万一。

4. 寻求专业机构协助，降低风险。

上海加喜财税公司致力于为企业提供全方位的转让服务，包括但不限于公司转让、股权变更、税务筹划等。我们相信，通过我们的专业服务，能够帮助企业顺利度过社保转让这一环节，实现企业的可持续发展。