本文主要探讨了在公司/企业法人签署合同后，若公司发生转让，合同履行责任如何落实的问题。文章从合同性质、转让通知、责任继承、合同变更、违约责任和司法救济六个方面进行了详细阐述，旨在为相关企业和法律人士提供参考。<

一、合同性质与转让通知

1. 合同性质：法人代表公司签署的合同，其法律效力等同于公司本身。在公司转让后，原合同的法律效力依然存在。

2. 转让通知：根据《中华人民共和国合同法》规定，公司转让时，应当及时通知合同相对方。未通知的，合同相对方有权解除合同或要求赔偿损失。

二、责任继承

1. 责任继承：在公司转让后，新公司应承担原公司的合同义务和责任。这包括履行合同、支付违约金等。

2. 通知义务：新公司应在合同转让后及时通知合同相对方，明确告知其公司变更情况，以便相对方了解合同履行主体。

三、合同变更

1. 合同变更：在公司转让后，若合同内容需要变更，新公司应与合同相对方协商一致，签订新的合同。

2. 变更通知：新公司应在合同变更后及时通知合同相对方，确保相对方了解合同变更情况。

四、违约责任

1. 违约责任：在公司转让后，若原合同发生违约，新公司应承担相应的违约责任。

2. 违约赔偿：新公司应根据合同约定，向合同相对方支付违约金或赔偿损失。

五、司法救济

1. 司法救济：若合同相对方认为新公司未履行合同义务或存在违约行为，可向法院提起诉讼，要求新公司承担相应责任。

2. 诉讼时效：合同相对方应在知道或应当知道权利受到侵害之日起三年内提起诉讼，否则丧失胜诉权。

六、总结归纳

公司转让后，合同履行责任如何落实，关键在于合同性质、转让通知、责任继承、合同变更、违约责任和司法救济等方面。新公司应承担原公司的合同义务和责任，并及时通知合同相对方，确保合同履行不受影响。

上海加喜财税公司服务见解

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