一、了解老人的需求和顾虑<

1. 老人作为公司/企业的创始人或重要股东，对企业的感情深厚，因此在沟通转让事宜时，首先要了解他们的需求和顾虑。

2. 通过与老人进行深入的交流，了解他们对企业转让的期望，以及可能存在的担忧，如企业未来的发展方向、员工福利、财务状况等。

3. 在了解老人的需求和顾虑后，有针对性地进行沟通，有助于建立信任，为后续的转让事宜奠定基础。

二、尊重老人的意见和选择

1. 在沟通过程中，要尊重老人的意见和选择，不要强迫他们做出决定。

2. 老人可能对企业的转让持有不同意见，要耐心倾听他们的想法，给予充分尊重。

3. 在尊重老人的可以适当提出自己的观点和建议，但要注意语气和方式，避免引起老人的反感。

三、提供详细的转让方案

1. 在与老人沟通时，要提供详细的转让方案，包括转让价格、支付方式、股权分配等。

2. 对转让方案进行详细解释，让老人了解方案的合理性和可行性。

3. 根据老人的需求和顾虑，对方案进行调整，确保方案既能满足老人的期望，又能保证企业的稳定发展。

四、强调转让后的保障措施

1. 老人在考虑企业转让时，最关心的是转让后的保障措施。

2. 向老人说明转让后的保障措施，如企业运营、员工待遇、财务状况等。

3. 强调转让后的企业将继续保持稳定发展，确保老人的利益不受损害。

五、关注老人的心理变化

1. 在沟通过程中，要关注老人的心理变化，及时调整沟通策略。

2. 老人在面对企业转让时，可能会出现焦虑、不安等情绪，要给予关心和安慰。

3. 通过关心和安慰，让老人感受到企业的温暖，增强他们对转让事宜的信心。

六、建立长期合作关系

1. 在完成企业转让后，与老人建立长期合作关系，保持良好的沟通。

2. 定期向老人汇报企业运营情况，让他们了解企业的最新动态。

3. 在企业遇到困难时，及时与老人沟通，共同寻找解决方案。

七、

在与老人沟通公司/企业转让事宜时，要注重以下几个方面：

1. 了解老人的需求和顾虑；

2. 尊重老人的意见和选择；

3. 提供详细的转让方案；

4. 强调转让后的保障措施；

5. 关注老人的心理变化；

6. 建立长期合作关系。

上海加喜财税公司（公司转让平台：https://www.nu4.com.cn）对如何与老人沟通转让事宜的服务见解：

在处理公司/企业转让事宜时，与老人的沟通至关重要。我们建议，首先要建立信任，通过深入了解老人的需求和顾虑，提供专业、合理的转让方案。关注老人的心理变化，给予关心和安慰。在转让过程中，强调转让后的保障措施，确保老人的利益不受损害。建立长期合作关系，保持良好的沟通，有助于企业的稳定发展。上海加喜财税公司作为专业的公司转让平台，将始终秉持专业、诚信的服务理念，为企业和个人提供优质的服务。